《精进》一书提到：“管理学大师彼得·德鲁克认为，大多数的智力劳动者，对自己的工作都有一定的掌控权和自由度，工作并不完全是由组织分配和决定的，而是具有充分的弹性。当你认为你的工作枯燥无味时，你不妨考虑一下如何去“改造”你的工作，包括挑战你的时间分配，优化你的工具，改善你与同事间的关系，以及影响上级的想法和思路。”不知你有没有发现无论是工作还是生活，看似是在非此即彼的两个极端之间做出选择，实际还可以有更多的中间选择，比如除了前进、后退，还有原地踏步。

1.很长一段时间，我们认为工作和爱好之间有不可调和的对立和冲突，两者只能保持并联关系，不可能串联起来，除非放弃任何一端。长期的固化思维使我们丧失了思考、发现两者之间存在的潜在联系，因而没法把它们统一结合在一起。

2.理想与现实之间其实可以兼顾，只是你是否愿意找到两者间的链接，并将相关能力嫁接，爱好做着做着就是事业，工作有明确的目标也可以成为爱好，只是大多数人在被生活的烦恼、痛苦蹂躏着，天真的认为是金钱奴役了他们，其实金钱改变不了什么，仅仅是一个人性的放大镜。正如吴晓波所说：“金钱让人丧失的，无非是他原本就没有拥有的。”

最后，我们永远不要停止调研、思考，不要放弃寻找“第三选择”，毕竟生活从来没有圈定我们必须非此即彼，非黑即白。